Directeur adjoint d'hypermarché F/H

Nous recrutons un directeur adjoint en format hypermarché!!!

Rejoins l'équipe de notre partenaire, une enseigne de grande distribution reconnue pour son dynamisme, son ancrage territorial et son implication pour le développement de l'île de la Réunion. 

Rejoins une entreprise spécialisé en Grande distribution, qui chaque jour offre aux réunionnaises et aux réunionnais un expérience d'achat exceptionnelle, grâce à son son engagement et son exigence sur les fondamentaux et les standards métiers!!!

Depuis de nombreuses années, notre partenaire s'est imposé comme un des acteurs majeurs de la grande distribution sur l'île de la Réunion. 

Son équipe de direction ont une vision clairement tournée vers l'avenir. Chaque jours elle s'engage à anticiper et à accompagner les grandes mutations du secteur en intégrant les innovations et en adaptant ses pratiques aux nouvelles attentes des consommateurs.

Fidèles à ses valeurs de qualité et de service, le seul objectif de toutes les équipes est d'offrir une expérience client unique.

Notre partenaire met en place une politique de développement durable et des initiatives en faveur de la responsabilité sociale d'entreprise témoignant ainsi de son engagement à construire un commerce plus responsable, respectueux de notre île intense, et inclusif. 

En tant que Directeur Adjoint de l'hypermarché de notre partenaire, tu travailleras évidemment en étroite collaboration avec le Directeur du store pour garantir le bon fonctionnement du magasin et atteindre les objectifs commerciaux. Tes 5 principales responsabilités seront :

1/ Gestion opérationnelle : Superviser les activités quotidiennes de l’hypermarché, assurer une gestion efficace des ressources humaines et matérielles, et veiller au respect des procédures internes.

2/ Management et Leadership : Motiver et encadrer les équipes de vente et de gestion, favoriser un climat de travail positif et collaboratif, et promouvoir le développement des compétences de tes collaborateurs.

3/ Stratégie commerciale : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des stratégies commerciales, analyser les performances du magasin et identifier les opportunités d'amélioration.

4/ Relation client : Garantir une expérience client de haute qualité, gérer les réclamations et s'assurer de la satisfaction des clients.

5/ Gestion financière : Assister le Directeur dans la gestion du budget, optimiser les coûts et maximiser la rentabilité du magasin.

Nous recherchons un talent doté d'excellentes compétences en leadership et en gestion d’équipe, d'une solide capacité à prendre des décisions. Tu témoigne également d'un forte orientation client. 

En plus de ton expertise métier, tu témoigne de fortes compétences personnelles: dynamisme, rigueur, proactivité, et excellent relationnel

Compte tenu du challenge, nous recrutons un profil expérimenté:

Minimum de 10 ans d’expérience dans la grande distribution, avec au moins 5 ans dans un poste de management. 

Notre partenaire est pleinement engagé dans l'évolution de carrière de ses collaborateurs. Les perspectives de développement sont réelles et sérieuses. 

De plus, notre partenaire propose un cadre de travail stimulant et collaboratif avec des défis quotidiens. 

1/ Call exploratoire avec LIGN7

2/ Entretien évaluation LIGN7 et coaching

3/ Process de recrutement de notre partenaire